El encuentro fue presidido por los ministros Roberto Gutiérrez, a cargo de la cartera de Economía, Finanzas y Hacienda, y Silvia Fuentes.
Durante la reunión, el Gobierno presentó una nueva propuesta salarial superadora, que contempla dos opciones para el sector docente.
Incremento del 5% en el valor índice en marzo de 2026, tomando como base diciembre de 2025.
Aumento de 6 puntos en el código A01 del nomenclador docente en marzo.
Incremento de 6 puntos en el código E60 en marzo.
Bono de $120.000, a pagarse el 15 de abril de 2026.
Aumento del 2% en mayo de 2026 en el valor índice (base marzo).
Suba de 2 puntos en el código A01 en mayo.
Incremento de 4 puntos en el código E60 en mayo.
Aumento del 3% en junio de 2026 en el valor índice (base mayo).
Cláusula de revisión en junio, según la evolución de la economía y la situación fiscal provincial.
Incremento del 5% en el valor índice en marzo de 2026 (base diciembre 2025).
6 puntos de aumento en el código A01 en marzo.
5 puntos en el código E60 en marzo.
5 puntos más en el código E60 en abril.
Aumento del 2% en mayo en el valor índice (base marzo).
2 puntos más en el código A01 en mayo.
Incremento del 3% en junio en el valor índice (base mayo).
Cláusula de revisión en junio, de acuerdo a la evolución económica y fiscal.
Además, desde la parte empleadora se propuso comenzar a trabajar en el segundo semestre en el análisis de los radios docentes 4, 5, 6 y 7, además de evaluar la situación de Hatchell y Caucete.
De la reunión también participó el secretario General de la Gobernación, Emilio Achem, junto a otras autoridades ministeriales.
Las partes acordaron pasar a un cuarto intermedio y volver a reunirse el próximo lunes 16 de marzo a las 14 horas, cuando los gremios llevarán la propuesta a consulta con las bases.
